L’INSEE vient de publier plusieurs documents intéressants sur le vieillissement de notre pays. Dans le débat sur la réforme des retraites ces évolutions sont à prendre en compte, même si sur ce point, ce qui compte c’est le nombre des actifs par rapport aux retraités et non le seul chiffre des retraités. Ce qui est …
Category: social
Oct 31
Pour l’immense majorité des salariés, les hausses de salaires demeurent très modestesdepuis 10 ans
Evolution des salaires mensuels bruts à temps complet entre 1996 et 2006 : 90% des salariés gagnaient moins de 4145 euros par mois en 2006, et 0,1% des mieux payés ont vu leur revenu augmenté de +28%. Au cours de la période 1996-2006, les salaires mensuels bruts des 90% les moins rémunérés ont progressé …
Oct 28
La France régresse dans le classement mondial des égalités homme-femme, alors que l’Europe maintient ses positions
La France régresse dans le classement mondial des égalités homme-femme, alors que l’Europe maintient ses positions. Une étude du Forum économique mondial (WEF), la fait passer à la 46ème place du classement 2010 des égalités hommes/femmes tandis que les pays nordiques caracolent toujours en tête des Etats les plus égalitaires au monde. Cette étude a …
Oct 26
La Haute Normandie est elle une Région « riche » ?
La Haute Normandie est souvent vue de Paris ou de Bruxelles, comme une Région « riche ». C’est tout simplement au vu de l’indicateur du PIB par habitant. Nous avons déjà évoqué les limites de cet indicateur du PIB pour mesurer la richesse d’un pays. Qu’en est-il pour une Région ? Certes la Haute Normandie, …
Oct 25
Des spécificités socioprofessionnelles régionales
Selon L’INSEE, le recensement de la population française de 2007 décompte 29 millions d’actifs de 15 ans et plus, qui peuvent se décomposer en six groupes sociaux. Ces derniers sont inégalement répartis sur le territoire. Les principales disparités concernent tout d’abord les agriculteurs exploitants et les ouvriers agricoles, qui sont plus représentés dans les régions …
Oct 21
Les inégalités sociales d’accès au bac s’accroissent
Un élève dont le père est enseignant a 14 fois plus de chances d’avoir le bac que celui dont le père est ouvrier non-qualifié, indique l'observatoire des inégalités à partir d' une étude du ministère de l’éducation , réalisée à partir des résultats des élèves entrés en sixième en 1995 et bacheliers vers 2002. Pour les …
Oct 19
Les dépenses d’énergie des ménages depuis 20 ans : une part en moyenne stable dans le budget mais des inégalités accrues
Les dépenses d’énergie liées au logement et au transport constituent 8,4 % de la consommation des ménages français, soit autant que les loisirs ou les vêtements. Depuis 20 ans, cette part budgétaire, appelée « effort énergétique », est restée relativement stable, après un pic en 1985. Cette stabilité est le résultat d’évolutions structurelles contradictoires: globalement, …
Oct 17
A en croire certains ministres, A 16 ans un jeune pourrait aller en prison, travailler…mais pas s’intéresser à la réforme des retraites !!!
Le gouvernement sent que la jeunesse actuelle souffre : un taux de chômage des moins de 25 ans historiquement élevé, une difficulté accrue pour obtenir un CDI, une volonté gouvernementale de reculer l’âge du départ à la retraite ce qui accroit les difficultés d’emploi, des conditions d’étude ou de logement de plus en plus difficile, …
Oct 14
La « France globale »
Dans ses premiers travaux, Laurent Dubois, professeur d’histoire à Duke University, a montré comment les révolutions caribéennes ont mis en œuvre les idéaux de 1789. Il invite désormais, dans son livre «global France » à repenser toute l’histoire de France en intégrant ses dimensions extra-hexagonales : l’esclavage, l’espace caraïbe, l’Atlantique, l’Empire colonial, l’immigration. Il revient …
Oct 12
50 ans de mutations de l’emploi
Au début des années 1960, la main-d’œuvre est très majoritairement masculine, plutôt ouvrière et peu qualifiée. Souvent, seul le chef de ménage exerce une activité hors du domicile. C’est le règne de la grande entreprise industrielle marquée par une organisation du travail de type fordiste ou taylorien, avec essentiellement des contrats de travail à durée …
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